Vacature Projectleider realisatiefase Windpark Caprice – Gemeente Lingewaard

  • Bemmel
  • 8 - 12 uur
  • HBO
  • 4520-6422 per maand
Direct solliciteren

Vacature omschrijving

Reageren kan tot 15 oktober 2026.

Over de functie

Voor onze opdrachtgever, de Gemeente Lingewaard, zijn wij op zoek naar een Projectleider realisatiefase Windpark Caprice. In deze rol ben jij het gemeentelijke gezicht van een concreet en maatschappelijk relevant duurzaamheidsproject: de realisatie van twee windmolens op de locatie van de Steenfabriek Caprice in Angeren. De omgevingsvergunning is onherroepelijk; nu begint de echte uitvoering. Jij begeleidt dit traject namens de gemeente, van de bouw tot en met de exploitatiefase, en zorgt dat alle gemaakte afspraken worden nagekomen door alle betrokken partijen.

Wat ga je doen?

  • Optreden als gemeentelijk aanspreekpunt voor de initiatiefnemer (Renewable Factory), omwonenden, de klankbordgroep en dorpsplatforms.
  • Zorgdragen voor nakoming van de afspraken die zijn vastgelegd in de exploitatieovereenkomst Windpark Caprice.
  • Coördineren van alle gemeentelijke werkzaamheden die voortvloeien uit de exploitatieovereenkomst.
  • Regelmatig afstemmen met de ambtelijk en bestuurlijk opdrachtgever over voortgang en realisatie.
  • Bewerkstelligen dat de initiatiefnemer tijdig een inrichtingsplan en uitvoeringsplan opstelt en ter goedkeuring voorlegt aan de gemeente.
  • Toezien op de correcte en tijdige uitvoering van het inrichtings- en uitvoeringsplan, waaronder het bewaken van grondverzet conform het Besluit Bodemkwaliteit en het inventariseren van de staat van gemeentelijke wegen voor en na de transportfase.
  • Samen met organisaties en inwoners uitwerken van een landschapsplan.
  • Uitwerken en implementeren van afspraken rond participatie en financiële compensatie, zoals een nadeelcompensatieregeling, een omgevingsfonds, een gemeenschapsfonds en een obligatieregeling voor inwoners.
  • Opstellen en bewaken van een handhavingsprotocol voor klachtenafhandeling door de initiatiefnemer en de klankbordgroep.
  • Minimaliseren van overlast voor omwonenden tijdens de bouw en inbedrijfsstelling, en toezien op adequate informatievoorziening.
  • Toetsen en intern implementeren van het communicatieplan van de initiatiefnemer.

Jouw profiel

  • Je hebt een afgeronde hbo-bacheloropleiding.
  • Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar met de implementatie van energiewindprojecten in de openbare ruimte.
  • Je hebt aantoonbare werkervaring als projectleider bij een gemeente.
  • Je bent beschikbaar voor gemiddeld 8 tot 12 uur per week voor de volledige duur van de opdracht.
  • Je bent bereid een deel van de werkzaamheden op kantoor in Bemmel uit te voeren.
  • Je beschikt over een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) of bent bereid deze aan te vragen.
  • Je bent samenwerkingsgericht, besluitvaardig, kritisch en sterk in plannen en organiseren.

Wat bieden wij?

  • Een maatschappelijk relevante opdracht bij de Gemeente Lingewaard, gericht op de realisatie van duurzame energieproductie in de eigen gemeente.
  • Een flexibele en hybride werkomgeving met een modern ingerichte werkplek in Bemmel.
  • Een opdracht voor gemiddeld 8 tot 12 uur per week, met een looptijd tot en met 31 december 2027 en mogelijkheid tot verlenging.
  • Inschaling in functieschaal 11 (CAO Gemeenten), met een bruto maandsalaris bij fulltime tussen € 4.520 en € 6.422, aangevuld met een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van het brutosalaris.

Sollicitatieproces

Ben jij de professional die wij zoeken? Solliciteer dan direct en word onderdeel van dit maatschappelijke initiatief!

Voor vragen kun je bellen naar +31621527450 of mailen naar k.agaiby@incipias.nl.

Bekijk alle vacatures in Bemmel

Bekijk alle vacatures als projectleider in het ruimtelijk domein

Direct solliciteren
Stap 1

Je solliciteert eenvoudig via onze website op een vacature die aansluit bij jouw profiel en ervaring. Na ontvangst van je sollicitatie beoordelen wij deze zorgvuldig op inhoud en aansluiting bij de opdracht.

Stap 2

Wanneer jouw profiel aansluit, nemen wij contact met je op voor een kennismakingsgesprek. Tijdens dit gesprek bespreken wij jouw ervaring, wensen en beschikbaarheid. Ook lichten wij de opdracht en de context binnen de gemeente toe.

Stap 3

Bij een wederzijdse match stellen wij je voor bij de opdrachtgever. Na akkoord zorgen wij voor een zorgvuldige contractafhandeling en begeleiden wij je bij de start van de opdracht.