Vacature Projectleider Programma Luchtkwaliteit – Gemeente Nederweert

Direct solliciteren

Vacature omschrijving

  • Uren per week: 24
  • Looptijd: 1 december 2026 tot 1 december 2027
  • Start: 1 december 2026
  • Salarisschaal: schaal 11A CAO Gemeenten, plus 17,05% IKB
  • Reageren kan tot: 18 november 2026

Over de functie

Voor onze opdrachtgever, de Gemeente Nederweert, zijn wij op zoek naar een Projectleider Programma Luchtkwaliteit. In deze rol ben je verantwoordelijk voor de coördinatie, aansturing en uitvoering van het Programma Luchtkwaliteit 2025–2027. Je zorgt ervoor dat de maatregelen uit het programma conform de uitvoeringsagenda worden gerealiseerd en bewaakt daarbij de voortgang, planning, capaciteit en het beschikbare budget. Je maakt onderdeel uit van het team Ruimtelijke en Economische Ontwikkeling (REO) en werkt nauw samen met collega’s uit verschillende disciplines, externe partijen en bestuurders. Het doel is om de gezondheidsrisico’s als gevolg van slechte luchtkwaliteit voor inwoners van Nederweert te verminderen en te voldoen aan de wettelijke grenswaarden voor luchtkwaliteit in 2030.

Wat ga je doen?

  • Je coördineert en bewaakt de uitvoering van het Programma Luchtkwaliteit 2025–2027 en de bijbehorende uitvoeringsagenda.
  • Je stuurt de betrokken medewerkers en externe partijen binnen het Projectbureau Luchtkwaliteit functioneel aan.
  • Je bewaakt de planning, voortgang, beschikbare capaciteit en het budget van het projectbureau.
  • Je organiseert en coördineert de samenwerking tussen de verschillende betrokken teams en disciplines.
  • Je adviseert en stemt af met het bestuur over de voortgang, ontwikkelingen en eventuele knelpunten binnen het programma.
  • Je zorgt voor de monitoring, evaluatie en rapportage over de voortgang en effecten van de maatregelen.
  • Je borgt het Programma Luchtkwaliteit binnen de Omgevingswet en stemt hierover waar nodig af met andere overheidslagen.
  • Je signaleert risico’s en ontwikkelingen en neemt initiatief om de uitvoering bij te sturen waar nodig.
  • Je draagt zorg voor de interne en externe communicatie over het programma, in samenwerking met betrokken collega’s.

Jouw profiel

  • Je hebt een afgerond HBO- of WO-diploma op een relevant vakgebied.
  • Je hebt aantoonbare ervaring met projectleiding en het coördineren van complexe projecten binnen een bestuurlijke omgeving.
  • Je hebt kennis van relevante milieu- en ruimtelijke wetgeving, waaronder de Omgevingswet.
  • Je hebt affiniteit met luchtkwaliteit, milieubeleid en gemeentelijke besluitvormingsprocessen.
  • Je hebt ervaring met budgetbewaking, projectplanning en het aansturen van multidisciplinaire teams.
  • Je hebt een resultaatgerichte, zelfstandige en verbindende instelling.
  • Je beschikt over competenties als leiderschap, omgevingsbewustzijn, bestuurlijke sensitiviteit, organisatiesensitiviteit en besluitvaardigheid.

Wat bieden wij?

  • Een maatschappelijk relevante opdracht bij de Gemeente Nederweert, gericht op het verbeteren van de luchtkwaliteit en de gezondheid van inwoners.
  • Een plek binnen het team Ruimtelijke en Economische Ontwikkeling, met veel ruimte voor eigen initiatief en samenwerking.
  • Een opdracht van 24 uur per week, met een looptijd van 1 december 2026 tot 1 december 2027, met mogelijkheid tot verlenging.
  • Inschaling in schaal 11A (CAO Gemeenten), met een bruto maandsalaris tussen 4.945 en 6.836 euro bij fulltime. Daar bovenop ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van het brutosalaris.

Sollicitatieproces

Ben jij de professional die wij zoeken? Solliciteer dan direct en word onderdeel van dit maatschappelijke initiatief!

Voor vragen kun je bellen naar 06 21602247 of mailen naar ella.h@incipias.nl (Ella Hendriks, recruiter).

Bekijk alle vacatures als projectleider in het ruimtelijk domein

Direct solliciteren
Stap 1

Je solliciteert eenvoudig via onze website op een vacature die aansluit bij jouw profiel en ervaring. Na ontvangst van je sollicitatie beoordelen wij deze zorgvuldig op inhoud en aansluiting bij de opdracht.

Stap 2

Wanneer jouw profiel aansluit, nemen wij contact met je op voor een kennismakingsgesprek. Tijdens dit gesprek bespreken wij jouw ervaring, wensen en beschikbaarheid. Ook lichten wij de opdracht en de context binnen de gemeente toe.

Stap 3

Bij een wederzijdse match stellen wij je voor bij de opdrachtgever. Na akkoord zorgen wij voor een zorgvuldige contractafhandeling en begeleiden wij je bij de start van de opdracht.