Vacature omschrijving
- Uren per week: 0 tot 16
- Reageren kan tot: 2 november 2026
Over de functie
Voor onze opdrachtgever, de Gemeente Hattem, zijn wij op zoek naar een Coach / Trainer Burgerzaken. In deze rol draag je direct bij aan de vakinhoudelijke ontwikkeling van het team Burgerzaken van deze historische maar eigentijdse gemeente. Jij begeleidt een nieuwe backoffice-medewerker stap voor stap naar zelfstandig functioneren en bent tegelijkertijd de inhoudelijke sparringpartner voor het bestaande team bij complexe vraagstukken. Hattem is een kleine, moderne organisatie met korte lijnen en veel eigen verantwoordelijkheid, waar jouw expertise direct voelbaar is voor zowel het team als de bijna 13.000 inwoners.
Wat ga je doen?
- Begeleiden en vakinhoudelijk opleiden van een nieuwe backoffice-medewerker Burgerzaken in dagelijkse werkzaamheden, wet- en regelgeving, systemen en procedures.
- Op de werkvloer casuïstiek bespreken en de medewerker stapsgewijs begeleiden naar zelfstandig functioneren.
- Optreden als inhoudelijk sparringpartner voor het team bij complexe vraagstukken op het gebied van zelfevaluatie, adresonderzoek, BRP, burgerlijke stand, naturalisatie, identiteitsvraagstukken en verkiezingen.
- Verzorgen van korte kennisoverdracht en casusbesprekingen binnen het team waar nodig.
- Bijdragen aan de kwaliteitsversterking en zelfstandigheid van het gehele team Burgerzaken.
Jouw profiel
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar binnen het sociaal domein van een gemeente.
- Aantoonbare kennis en werkervaring binnen de afdeling Burgerzaken, waaronder BRP, burgerlijke stand en backofficeprocessen.
- Aantoonbare werkervaring met complexe Burgerzaken-vraagstukken zoals adresonderzoek, zelfevaluatie en/of verkiezingen.
- Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar met het zelfstandig inwerken, begeleiden of coachen van medewerkers binnen Burgerzaken.
- Je beschikt over sterke analytische vaardigheden en kunt complexe casuïstiek doorgronden.
- Je bent communicatief vaardig: je legt duidelijk uit, stelt goede vragen en geeft constructieve feedback.
- Je bent samenwerkingsgericht en toegankelijk als sparringpartner.
- Je vertaalt kennis en regelgeving praktisch naar werkbare oplossingen in de praktijk.
Wat bieden wij?
- Een maatschappelijk relevante opdracht bij de Gemeente Hattem, een moderne organisatie met korte lijnen en veel eigen verantwoordelijkheid.
- Een opdracht voor 0 tot 16 uur per week, met een looptijd van 3 maanden, met mogelijkheid tot verlenging.
- Startdatum zo spoedig mogelijk, uiterlijk 1 december 2026.
- Hybride werken is mogelijk.
- Een dynamische werkomgeving waarin jouw expertise direct bijdraagt aan de ontwikkeling van het team.
Sollicitatieproces
Ben jij de professional die wij zoeken? Solliciteer dan direct en word onderdeel van dit maatschappelijke initiatief!
Voor vragen kun je bellen naar 06 27839864 of mailen naar elise.s@incipias.nl (Elise Spaans, recruiter).
