Vacature Ouder- en kindcoach 5-12 jaar – Gemeente Diemen

  • Diemen
  • 24 - 24 uur
  • HBO
  • 3568-5096 per maand
Direct solliciteren

Vacature omschrijving

  • Uren per week: 24
  • Reageren kan tot: 2 november 2026

Over de functie

Voor onze opdrachtgever, de Gemeente Diemen, zijn wij op zoek naar een Ouder- en kindcoach (5-12 jaar). In deze rol geef je advies en ondersteuning aan ouders, verzorgers en kinderen rondom opvoeding en de sociaal-emotionele ontwikkeling van kinderen. Je werkt laagdrempelig en preventief, signaleert vroegtijdig, en zoekt samen met betrokkenen naar passende oplossingen. Indien nodig verwijs je door naar andere instanties. Je bent actief op basisscholen en andere locaties in Diemen, en gaat regelmatig op huisbezoek.

Diemen is een groeigemeente dicht bij Amsterdam, met een dorps karakter en een stedelijk profiel. Werken vanuit het perspectief van de inwoner staat centraal.

Wat ga je doen?

  • Hulp bieden bij kleine gezinsproblemen op basisscholen.
  • Begeleiden van kinderen bij psychosociale problemen en geven van psycho-educatie en adviesgesprekken.
  • Ondersteunen van leerkrachten bij zorgsignalering en het vertalen hiervan naar een aanpak, in samenwerking met de intern begeleider.
  • Verwijzen naar passend aanbod, van preventieve algemene voorzieningen tot tweedelijns hulp.
  • Het pedagogisch netwerk op school versterken.
  • Preventieactiviteiten opzetten, waaronder groepstrainingen en thema-avonden voor kinderen en/of ouders.
  • Huisbezoeken afleggen om een beter beeld te krijgen van de situatie van kinderen en ouders in hun eigen omgeving.
  • Themabijeenkomsten, trainingen en andere activiteiten organiseren vanuit een preventieve invalshoek.

Jouw profiel

  • HBO werk- en denkniveau.
  • Je bent SKJ-geregistreerd (verplicht).
  • Kennis van ontwikkelingspsychologie en pedagogiek voor de leeftijd 4 tot 12 jaar, de onderwijsstructuur, interne zorgstructuur van de school en diagnostiek van normale en afwijkende ontwikkeling.
  • Kennis van de sociale kaart van het ondersteuningsgebied, de buurt/wijk en informele organisaties.
  • Kennis van en ervaring met ondersteuning en hulp aan ouders en gezinnen als regisseur van de totale levenslijn van hun kind.
  • Kennis van de Meldcode Huiselijk geweld/kindermishandeling en privacywetgeving.
  • Communicatief vaardig in het Nederlands en Engels (mondeling en schriftelijk); beheersing van andere talen is een pré.
  • Kritisch, alert en niet bang om lastige onderwerpen bespreekbaar te maken.
  • In staat een netwerk op te bouwen met partners uit het veld en die met elkaar te verbinden.
  • Kwaliteitsgerichte werkhouding en planmatige werkinstelling.
  • Open, neutraal en empathisch; je luistert met respect en invoelend vermogen.
  • Oplossingsgericht en waarderend in je aanpak.
  • Bedreven in gesprekstechnieken zoals open vragen stellen, doorvragen en samenvatten.

Wat bieden wij?

  • Een maatschappelijk waardevolle opdracht bij de Gemeente Diemen, van 16 november 2026 tot augustus 2027.
  • Een aanstelling van 24 uur per week, met werkzaamheden op locatie (scholen, kinderdagverblijven en huisbezoeken) in Diemen.
  • Inschaling in schaal 9 van de CAO Gemeenten, met een bruto maandsalaris (fulltime) tussen 3.568 en 5.096 euro. Daarbovenop ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van je brutosalaris.
  • Mogelijkheid tot verlenging van de opdracht.

Sollicitatieproces

Ben jij de professional die wij zoeken? Solliciteer dan direct en word onderdeel van dit maatschappelijke initiatief!

Voor vragen kun je bellen naar 06 11878539 of mailen naar mila.i@incipias.nl (Mila Immenga, recruiter).

Bekijk alle vacatures in Diemen

Bekijk alle vacatures in Sociaal domein

Direct solliciteren
Stap 1

Je solliciteert eenvoudig via onze website op een vacature die aansluit bij jouw profiel en ervaring. Na ontvangst van je sollicitatie beoordelen wij deze zorgvuldig op inhoud en aansluiting bij de opdracht.

Stap 2

Wanneer jouw profiel aansluit, nemen wij contact met je op voor een kennismakingsgesprek. Tijdens dit gesprek bespreken wij jouw ervaring, wensen en beschikbaarheid. Ook lichten wij de opdracht en de context binnen de gemeente toe.

Stap 3

Bij een wederzijdse match stellen wij je voor bij de opdrachtgever. Na akkoord zorgen wij voor een zorgvuldige contractafhandeling en begeleiden wij je bij de start van de opdracht.