Vacature Schuldhulpverlener Ondernemers en Kinderopvangtoeslagaffaire

  • Hilversum
  • 36 - 36 uur
  • HBO
  • 3568-5096 per maand
Direct solliciteren

Vacature omschrijving

Reageren kan tot 28 oktober 2026.

Over de functie

Voor onze opdrachtgever, de Gemeente Hilversum, zijn wij op zoek naar een Schuldhulpverlener Ondernemers en Kinderopvangtoeslagaffaire. In deze rol zet je je in voor twee belangrijke doelgroepen: ondernemers met complexe financiële problematiek en inwoners die getroffen zijn door de Kinderopvangtoeslagaffaire. Je werkt vanuit het Sociaal Plein Hilversum, in nauwe samenwerking met collega’s en externe partners, met als doel mensen te begeleiden naar financiële stabiliteit en herstel van perspectief. De functie is opgesplitst in twee taakvelden: 30% schuldhulpverlening aan ondernemers en 70% ondersteuning aan gedupeerden van de toeslagenaffaire.

Hilversum en Wijdemeren gaan per 1 januari 2027 samen als één gemeente. Dit biedt een mooie kans om onderdeel te zijn van een organisatie in ontwikkeling, met een gezamenlijke ambitie om de dienstverlening aan ruim 120.000 inwoners te verbeteren.

Wat ga je doen?

  • Voeren van intake- en adviesgesprekken met ondernemers die te maken hebben met complexe financiële vraagstukken.
  • Opstellen en coördineren van schuldhulpplannen voor ondernemers, inclusief contact met schuldeisers en ketenpartners.
  • Bewaken van trajecten in Stratech en werken volgens de NVVK-richtlijnen.
  • Voeren van gesprekken met gedupeerden van de Kinderopvangtoeslagaffaire en inventariseren van hulpvragen.
  • Coördineren van ondersteuning op financieel, sociaal en emotioneel vlak voor gedupeerde inwoners.
  • Afstemmen met interne en externe partners, waaronder de Belastingdienst, hulpverleners en schuldhulpverlening.
  • Bewaken van de voortgang van trajecten en signaleren van knelpunten.
  • Bijdragen aan kennisdeling en verbetering van de gemeentelijke dienstverlening aan gedupeerden.

Jouw profiel

  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als schuldhulpverlener voor ondernemers.
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met de Kinderopvangtoeslagaffaire.
  • Aantoonbare werkervaring met het opstellen van VTBL-berekeningen.
  • Kennis van en ervaring met de NVVK-richtlijnen en modules.
  • Ervaring met het begeleiden van gedupeerden en het werken binnen hersteltrajecten.
  • Bekendheid met Stratech is een pré.
  • Je bent coachend, communicatief sterk en cultuur sensitief.
  • Je kunt goed plannen en organiseren, werkt professioneel en bent analytisch ingesteld.
  • Je bent stressbestendig en tegelijkertijd stress sensitief in je contacten met cliënten.

Wat bieden wij?

  • Een maatschappelijk relevante opdracht bij de Gemeente Hilversum voor 36 uur per week.
  • De opdracht heeft een looptijd van 6 maanden, met startdatum 16 november 2026.
  • Standplaats: Sociaal Plein Hilversum, met de mogelijkheid om 25% van de tijd thuis te werken.
  • Inschaling in functieschaal 9 conform de CAO Gemeenten, met een bruto maandsalaris bij fulltime van € 3.568 (begintrede) tot € 5.096 (hoogste trede). Daarbovenop ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van het brutosalaris.
  • Een plek binnen een bevlogen team dat volop in ontwikkeling is, met ruimte voor kennisdeling en professionele groei.
  • Mogelijkheid tot verlenging van de opdracht.

Sollicitatieproces

Ben jij de professional die wij zoeken? Solliciteer dan direct en word onderdeel van dit maatschappelijke initiatief!

Voor vragen kun je bellen naar 06 11878539 of mailen naar mila.i@incipias.nl (Mila Immenga, recruiter).

Bekijk alle vacatures in Hilversum

Bekijk alle vacatures in Sociaal domein

Direct solliciteren
Stap 1

Je solliciteert eenvoudig via onze website op een vacature die aansluit bij jouw profiel en ervaring. Na ontvangst van je sollicitatie beoordelen wij deze zorgvuldig op inhoud en aansluiting bij de opdracht.

Stap 2

Wanneer jouw profiel aansluit, nemen wij contact met je op voor een kennismakingsgesprek. Tijdens dit gesprek bespreken wij jouw ervaring, wensen en beschikbaarheid. Ook lichten wij de opdracht en de context binnen de gemeente toe.

Stap 3

Bij een wederzijdse match stellen wij je voor bij de opdrachtgever. Na akkoord zorgen wij voor een zorgvuldige contractafhandeling en begeleiden wij je bij de start van de opdracht.