Vacature DevOps Engineer – Integratie Platform (Azure) – Kadaster

  • Apeldoorn
  • 32 - 36 uur
  • HBO
  • 5369-7253 per maand
Direct solliciteren

Vacature omschrijving

Reageren kan tot 12 oktober 2026.

Over de functie

Voor onze opdrachtgever, het Kadaster, zijn wij op zoek naar een DevOps Engineer voor het Integratie Platform (Azure). Het Kadaster registreert en verstrekt gegevens over de ligging van vastgoed in Nederland en de daarmee samenhangende rechten, zoals eigendom en hypotheek. Als zelfstandig bestuursorgaan vervult het Kadaster een cruciale maatschappelijke rol: van inzicht in de woningmarkt tot onderbouwing van infrastructurele beslissingen.

In deze rol werk je binnen de unit BSU3, onderdeel van de directie BOI. De unit is verdeeld in meerdere scrumteams, waaronder het Integratie Platform (IP) team. Dit team vormt een bedrijfskritische schakel binnen de organisatie en ondersteunt de veilige en betrouwbare gegevensuitwisseling tussen applicaties en ketenpartners. Het team is volop bezig met de overstap van SAP PO naar een nieuwe Azure-integratieomgeving, en jij speelt daar een sleutelrol in.

Jij bent verantwoordelijk voor het beheer, de continuïteit en de doorontwikkeling van het DevOps platform van het IP-team. Je fungeert als verbindende schakel tussen het Cloud Competence Center (CCC), het Cloud Operations Team (COT) en het Integratie Platform team.

Wat ga je doen?

  • Ontwerpen, implementeren en onderhouden van Azure DevOps CI/CD-pipelines in lijn met enterprise- en overheidsrichtlijnen.
  • Waarborgen van de stabiliteit, beschikbaarheid en beveiliging van de DevOps-omgeving.
  • Signaleren en initiëren van verbeteringen aan het platform in samenwerking met het COT en CCC.
  • Ondersteunen en adviseren van ontwikkelteams bij het gebruik van Azure integration services, waaronder Logic Apps, Azure Functions, APIM en Service Bus.
  • Opzetten, beheren en optimaliseren van een logging- en alertingplatform, gericht op proactieve monitoring en incidentpreventie.
  • Bijdragen aan standaarden, documentatie en kennisdeling binnen de organisatie.
  • Actief meedenken over cloud governance, kostenbeheersing en securitymaatregelen.

Jouw profiel

  • Je hebt aantoonbaar HBO- of academisch werk- en denkniveau.
  • Je beheerst de Nederlandse taal vloeiend, zowel mondeling als schriftelijk.
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring als DevOps Engineer in een Azure-omgeving.
  • Gedegen kennis van Microsoft Azure; bij voorkeur ervaring met integratieplatformen (Azure Integration Services).
  • Minimaal 2 jaar ervaring met Infrastructure as Code, bij voorkeur Terraform.
  • Minimaal 2 jaar ervaring met Azure DevOps (pipelines, repositories, releases).
  • Kennis van monitoring, logging en alerting binnen Azure.
  • Je bent gestructureerd, communicatief sterk en omgevingssensitief.
  • Je hebt affiniteit met security, compliance en governance.
  • Je bent proactief, resultaatgericht en een echte teamspeler.

Wat bieden wij?

  • Een uitdagende opdracht bij het Kadaster in Gelderland, binnen een bedrijfskritische en maatschappelijk relevante omgeving.
  • Een opdracht voor 32 tot 36 uur per week, met een startdatum van 1 november 2026 en een looptijd tot en met 31 oktober 2027, met mogelijkheid tot verlenging.
  • Inschaling in functieschaal 12 (CAO van de opdrachtgever), met een bruto maandsalaris bij fulltime tussen € 5.369 en € 7.253, afhankelijk van opleiding en ervaring. Daarbovenop ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van het brutosalaris (conform CAO Gemeenten).
  • Een hybride werkomgeving: minimaal 2 dagen per week op kantoor, in overleg met de manager en het team.
  • Een professionele omgeving met ruimte voor kennisdeling en doorontwikkeling.

Sollicitatieproces

Ben jij de professional die wij zoeken? Solliciteer dan direct en word onderdeel van dit maatschappelijke initiatief!

Voor vragen kun je bellen naar +31621527450 of mailen naar k.agaiby@incipias.nl.

Bekijk alle vacatures in Apeldoorn

Bekijk alle vacatures in ICT & Data

Direct solliciteren
Stap 1

Je solliciteert eenvoudig via onze website op een vacature die aansluit bij jouw profiel en ervaring. Na ontvangst van je sollicitatie beoordelen wij deze zorgvuldig op inhoud en aansluiting bij de opdracht.

Stap 2

Wanneer jouw profiel aansluit, nemen wij contact met je op voor een kennismakingsgesprek. Tijdens dit gesprek bespreken wij jouw ervaring, wensen en beschikbaarheid. Ook lichten wij de opdracht en de context binnen de gemeente toe.

Stap 3

Bij een wederzijdse match stellen wij je voor bij de opdrachtgever. Na akkoord zorgen wij voor een zorgvuldige contractafhandeling en begeleiden wij je bij de start van de opdracht.